早点下班、双休的最大意义，就是让打工人感觉到自己在休息

事实上，如果一直靠打工赚钱，被市场淘汰是早晚的事

大多数企业，不会选用40岁以上的人，除非你有什么专长的技能

拿销售举例

今天得到消息，一个半国企性质的企业，今天把销售部撤掉，只留两个销售和内勤处理收尾工作

原因很简单，公司效益不好，一直面临巨额亏损。企业的主要投资方要求降本增效。

于是第一刀就砍向产出不多的销售部

里面有个老伙计，四十多岁，在公司工作四年多，这一下被裁拿了六万多赔偿，接下来他能去哪？能做什么？

每个打工人都要有职业危机，即公司不会是你的养老机构。

要努力找到可以脱离平台，自己可以从市场获得收入的项目，这才会有真正的自由

双休和五点下班是什么感觉双休不双休的，我无所谓，就想怎么通过实际案例赚钱！