国家电网是赫赫有名的世界500强企业，工资待遇、福利保障那是相当的好，普通人能进国家电网上班，那真的是要烧高香了。如果你是国家电网的高管，那走出去可不是一般的风光。

听说国家电网的负责人是一个温文尔雅的高级知识分子，西安交通大学本科毕业，华北电力大学硕士毕业，是教授级高级工程师。80年代能考上重点本科西安交通大学，那是相当优秀了，还读了研究生，这样的起点远超同龄人，难怪能从基层供电局的普通职工一路奋斗到国家电网的高层。

国家电网最出名的就是它完备的福利体系，远不止常规的五险一金。听在里面上班的人说，除了标准社保，公司还为员工缴纳企业年金和补充医疗保险，看病报销比例很高，退休后还能多一份稳定收入。

平常上班的福利待遇更是让人羡慕，食堂、班车、带薪年假、年度体检是标配。逢年过节的慰问品、高温补贴、取暖补贴、生日卡、劳保用品等，涵盖了生活的方方面面。有职工分享，家里从不用买米、油、纸巾这些东西，公司都有发。

想想看，一个普通职工的工资待遇都这么好，那么高管的收入肯定超乎你的想象，那他还有什么不满足的呢？到底图啥呢？