刚准备出门健身，部门负责人打电话过来让准备一个PPT，表面态度好好好...

刚准备出门健身，部门负责人打电话过来让准备一个PPT，表面态度好好好，说十一在外地，一回家就整理。 - 挂完电话，去健身。下午看电影，晚上再整理吧，也不是着急的事，他非得今天找你😂 你不一定非得今天完成✅ - 体制内11年告诉你一个职场真相：没有一个在工作中有责任心的人，是真正开心的，就算领导，其实心底里也不喜欢上班的。 - 1.不要相信压力能转化成动力，压力只会转化成病 例。 不要相信“压压担子成长快”这样的领导话术，别让“打工”耗费了你全部的精力。人真正的动力源自于内心深处对于快乐和兴趣的追求。 - 2.不要在工作中去找所谓的“个人价值” 不要给工作赋予什么高大上的价值、意义，工作就是为了赚钱的，不是让你来长结节的。工作要努力，但是不要太努力。不要因为工作牺牲健康、牺牲家庭。体制内晋升不是给有能力、有业绩的人的，这个大家都心知肚明。早点看清，早点想开。 - 3.自我感动都是徒劳 按时上班、下班，做好份内事，感受工作换饭吃的快乐。工作是手段，生活才是目的。那种不吃不喝，加班甚至通宵只是自我感动，改变不了任何人的看法，因为别人根本不在乎。 如果领导只动动嘴皮子，夸你几句，那就当没听过，别当真把自己骗进去了，自己感动了自己，都是徒劳。 - 4.大部分工作中的事情都不重要。 不是每一件事都很重要，有些是领导一拍脑袋想出来的，有些工作就是为了给决策者试错的，不要把每件工作都当做考试题，都要去考100分，适当“抓大放小”、排好优先级，着重去做那些重点任务，做出成绩，剩下来的事，允许自己拿个及格分。 学会当下放过自己，省下精力去做真正对自己有利的事。 - 工作真的别太入戏了，生活永远在别处，放过自己，尽情生活。