一份离职证明，集齐了“经仲裁调解”、“人力资源部联系电话”等诸多擦边且敏感的信息

人事自有劳动说 2025-01-23 18:22:34

一份离职证明，集齐了“经仲裁调解”、“人力资源部联系电话”等诸多擦边且敏感的信息。面对给出这样一份离职证明的hr ,你可以说他勇猛，但是绝对不能说他不懂法... 相信很多人会说这样的离职证明就是在给劳动者送钱，因为它侵犯了劳动者平等就业和自主择业的权利...所以劳动者拿着这张纸，就等着公司打钱然后要求公司重开就可以了... 但是我想说的是，这样的离职证明确实会有一定的“给员工送钱”的概率。但是呢，并不绝对！因为在实务中，还有一个观点是所记录的信息是客观真实的，就不违法！ 也就是说，在离职证明上所记录的信息全部为客观真实的前提下，是不是构成侵害劳动者就业权，劳动者是不是能以此为由拿到赔偿，是五五开的！这就要看当地的裁判部门了...

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评论列表

身高190

身高190

3
2025-01-24 18:43

劳动仲裁的不是解除合同关系，所以说公司必输！

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