我们单位挂点帮扶村有个村干，整天醉醺醺的，导致在村里管事谁都不买他的账。于是，每次我们到挂点村调研，他都要来大吐苦水，说现在的老百姓是刁民不好管理。我好想和他说：一个连自我管理都做不好的人，怎么有可能具备指导他人的能力？
其实各单位都有很多类似这位村干的人，他们成为管理者上位之后自我感觉良好，认为自己就是天生当领导的料。但这些人当中有很多人是一些不学无术的家伙。领导力包括激励、支持和指导这三项工作。很多管理者连自我管理都做不好，有着不少毛病，却还大言不惭地说自己有指导别人的能力。其实指导能力正是他们所欠缺的！
![原来长得太高也会有烦恼，出地铁还得弯腰低头！[捂脸哭][捂脸哭][捂脸哭]高个子身高](http://image.uczzd.cn/12449283978554565508.jpg?id=0)
