网传杭州电子科技大学计算机学院 24 届本科生就业不足 50%，低于全校平均水平，计算机突然遇冷了吗？ 首先要牢记一点，就业市场本质上还是个交易市场，既然是市场，主导他的还是供求关系。 2025 届计算机专业去大厂的就业有两个典型的特点，一个是头部计划面向硕士扩容，另一个是总量 HC 并没有比 2024 届增加多少。 一方面，对于顶尖学生，大模型方向 ssp 以上级别的，2025 届秋招是一个超越 2022 届的史无前例的大年，清华大学计算机系今年有几十位同学拿到了硕士年薪百万的大模型岗位 offer；另一方面，对于海量 211 以下的计算机专业学生，今年又是被大厂“全聚（拒）德”的一年，你甚至能看到不少北邮计算机硕士在为了个 25k 的大厂 offer 而努力。（要知道，在 2022 届这种全行业大年，北邮计算机毕业生都是力争砍下 BAT offer 大满贯的） 但是从财报端，又会发现大厂业务依旧是国内最能创造利润的那一批。比起全行业利率率卷到 5% 的新能源汽车领域，字节腾讯那接近 30% 的净利润率才是真正的现金流怪兽。但同时行业的业务格局基本上板结固化，已经无法复刻 2015-2019 那种恐怖的增速和增量了。 回顾 2023-2024 年，市场上的搅局者有且仅有大模型，但大模型和移动互联网终究不一样。传统移动互联网是典型的轻资产重人力模式，而且商业化逻辑简单粗暴，拿到预算后第一要务是赶紧招人把业务跑起来扩张起来占领市场。但是大模型好巧不巧是个重资产模式，给训练工程师开的那点工资，远没有他们消耗的算力资源宝贵。同样是几百亿投资砸下去，大模型远没有像移动互联网早期那样创造大量基础岗位，不过创造了不少“头部计划”岗位。 所以就业市场形成了死局： 1、传统移动互联网业务，虽然依旧赚钱但没有增量，就业市场遇冷，各种裁员鬼故事，导致老员工普遍不想挪窝，没有空缺的人力需求，自然不会有多少校招 HC。 2、新增的大模型业务，由于算力成本金贵，只想招最卷的卷王，普通学生根本分不到口汤喝。 根据历年校招的身边统计学，我们把广义大厂能提供的 20k 以上的校招 offer 作为需求端，211 层级的计算名校毕业生作为供给端，再加上部分 985 转行的，划定一个荣枯线。 其中 985 计算机科班的荣枯线大约是2 万 校招 HC（考虑到转行学生，留学生，以及优秀的211 毕业生来竞争），所以遇到 2017/2018 年的华为，2021 年的腾讯，2022 年的比亚迪，基本上能做到人手一个大厂 offer 保底，多个 offer 的卷王能用左 offer 踩右 offer 螺旋升天去 argue 价钱。 放宽到 211 层级的学校（考虑到转行学生，留学生，优秀双非本科生来竞争），我个人估算荣枯线在 6 万HC 附近，只有遇到 2018-2019 年那种校招盛世才能复现。 至于双非学校和弱势 211，扩招计算机软件专业最狠的就是他们。2025 届流入就业市场的清华计算机+软件工程+自动化+电子硕士不超过 300，而光是太原理工软件工程一年本科招生都快两千了。双非学校的计算机招生规模，已经无法通过大厂的招聘需求消化。
