真心建议大家：年初找工作要多留个心眼

年初很多公司的HC预算都逐渐批下来了，明显感觉猎头推荐的岗位比去年底更多，面对越来越多的机会，我们在找工作的时候还是要多留点“心眼”，才能更顺利地接到心仪offer- 1️⃣选择有“钱途”的赛道：☑️人工智能AI， AI在医疗保健、金融、制造业和自动驾驶等近几年都很受关注；☑️生物技术和医疗保健；☑️清洁能源和可再生能源（最近热门的ESG）; ☑️电动汽车和可持续交通☑️健康科技等热门创新领域 2️⃣smart制作简历：学会参考大公司平台的岗位描述，这类JD的wording都更专业；多使用一些包装词汇：业务优化、战略规划、卓越交付等等；使用诸如“领导”、“协调”、“推动”等词语来精简描述；注意根据申请的职位稍微调整简历内容，加上与岗位要求的相关经验和技能 3️⃣回顾经历：每段工作内容不要泛泛而谈，而要提炼成4-5个关键词（比如财务分析主要包括：战略计划、年度预算、滚动预测、业务分析支持、内控等）；第二步是具象化，每个词准备一个具体案例支撑，案例陈述要体现难度，比如对接对象多，流程复杂，需要向上对接，时间紧任务重等等，二要量化贡献，使用数据来提高可信度和信服力，三则是强调你的个人贡献点，指出你在这项任务上的价值和insight，展现出你不是单纯的流程执行者，而是思考者 4️⃣持续更新职业资料：定期更新职业资料包，包括简历、求职信这些，每季度更新LinkedIn、猎聘各种招聘网站上的个人资料，随时把最新的成就和新技能po在网络上，保持个人简历的“热度” 5️⃣技能升级：参与行业培训、获取更多证书，提高个人专业水平。对于证书的选择判断，可以参考市面上心仪的高薪岗位需求，公司会在任职资格（qualifications）标明优先考虑的证书，随着越来越多的企业都需要管理会计的知识来协助公司进行成本管控和财务规划，现在很多财务分析和管理岗位有CMA证书的候选人都是高优先级，CMA的考试范围覆盖会计、战略、财务分析等，实用性很高，拿到证书后不仅能作为敲门砖，还能“拿来就用”直接运用到职场中 6️⃣面试前准备： 在知乎，36氪，上查询公司所在的行业信息，了解公司的市值、收入增速和战略发展方向，公司的瓶颈和改进方向，熟悉对方的品牌，产品优势和核心竞争力，以及对方的文化氛围和公司价值观