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县委书记在国有企业学习贯彻二十届四中全会精神宣讲提纲范文

县委书记在国有企业学习贯彻二十届四中全会精神宣讲提纲范文同志们:今天,我们齐聚一堂,共同学习宣传贯彻二十届四中全会精神。

县委书记在国有企业学习贯彻二十届四中全会精神宣讲提纲范文

同志们:

今天,我们齐聚一堂,共同学习宣传贯彻二十届四中全会精神。县委高度重视国有企业的发展和广大职工的思想建设,希望通过此次深入宣讲,能够引导全体干部职工深刻领会全会精神的丰富内涵和实践要求,将学习成果转化为推动企业高质量发展的强大动力。

本次宣讲,重点围绕全会提出的新思想、新战略、新部署,结合本县国有企业的实际情况,着力从以下三个方面与大家交流体会,共同探寻国企在新征程上挺起脊梁、再立新功的路径。

一、深刻领会全会的精神实质,牢牢把握中国式现代化赋予国企的新使命

(一)牢牢把握全会精神的“纲”与“魂”,深刻理解中国式现代化的时代内涵。深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”;准确把握全会提出的新思想新论断;始终聚焦高质量发展这个首要任务。(二)充分认识国企在现代化全局中的“压舱石”地位,扛起服务大局的责任。发挥稳定器作用,保障县域经济的稳定运行;发挥创新驱动作用,当好科技自立自强的排头兵;发挥示范引领作用,带动全产业链协同发展。

二、坚持改革深化提升,奋力构建国企核心竞争力的新格局

(一)加快推进国有经济布局优化和结构调整,向战略高地集中。聚焦主责主业,果断退出低效无效资产,向战略性新兴产业集中,培育新的增长极,深化混合所有制改革,以市场化机制提升效率。(二)深化现代企业制度建设,提升公司治理能力现代化水平。高质量发展要求国企必须建立起规范高效、符合市场规律的现代企业制度,这是提升治理能力的基础。完善法人治理结构,确保权责法定、权责对等;健全市场化选人用人机制,激发干部职工的内生动力;强化激励约束机制,实现效益与激励的良性循环。(三)激发创新驱动的内生动力,打造原创技术“策源地”。加大研发投入,攻克“卡脖子”技术难题;构建高效协同的产学研用体系;营造鼓励创新、宽容失败的企业文化。

三、站稳人民立场,在践行“国之大者”中实现企业价值与职工福祉的有机统一

把稳经济增长的“方向盘”,切实履行国企的社会责任;构建和谐劳动关系,全面提升职工主人翁意识和福祉水平;弘扬企业家精神和劳模精神、工匠精神,凝聚干事创业的强大合力。一个企业的持续发展,离不开一支高素质的干部队伍和一支高技能的职工队伍。国企要大力倡导和弘扬新时代奋斗精神。大力弘扬优秀企业家精神,深入弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,加强思想引领和企业文化建设。