经不起查，一查全是问题！ 湖南省人民医院这事儿，越挖越让人咋舌。 根据最新调查进展，湖南省人民医院专项调查组初步锁定以下关键问题： 6个月27次共同出差，15次都是“非必要会议”，重复参会、绕道出行玩得溜，俩人选调领域八竿子打不着，硬是把公差变成了专属同行机会，这哪是办公差，分明是把制度当摆设。 更过分的是上班时间搞特殊，周一工作日拍不雅视频，一年替班23次有18次和副院长重叠，让低年资医生代班自己还领全额补贴。一个月近五次出差、两次替班，真正留给患者的时间恐怕少得可怜。 别以为只是生活作风问题，医疗领域的器械采购向来是廉政高风险区，大数据监督下，任何猫腻都藏不住。这事儿戳破了一个真相：身居关键岗位的人，一旦没了纪律约束，医术再高也会沦为谋私工具，白大褂的重量从来不是靠职称撑起来的，而是医德和底线。 你觉得该如何堵住这类“系统性漏洞”，让医疗岗位真正回归服务患者的本质？ 湖南医院风波 医疗行业整治
评论列表