不签就被裁员,问你签还是不签?

大澈澈澈 2025-08-02 12:47:31

不签就被裁员,问你签还是不签?

我们也是,领导加薪,一线岗位加薪,就我们中间的降薪,仔细一品原来是国企最高和最低薪酬比例不能超过7倍,一线岗位是搭上这7倍薪资比例硬杠子的红利,而在工资总额不变的情况下牺牲中间层是唯一的操作,薪酬改革就是这样被玩坏的

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评论列表

对方正在输入

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151
2025-08-05 18:07

都这样了,说明公司也快顶不住了,赶紧拿赔偿走人,时间长了,赔偿金都没钱给了

TD-病毒菌 回复 08-25 17:43
有些公司,一年和你从新签一次,闹起来的赔偿给你一个月

A-A_TAO 回复 TD-病毒菌 09-18 18:55
走程序就行了

用户10xxx48

用户10xxx48

63
2025-08-04 18:02

问你签不签就是在试探你的底线,签了代表可以彻底拿捏你,不签说明还有维权意识,大不了走人拿赔偿,签了那就等着抽筋扒皮,等被压榨到一文不值了,再踢你走人,到时候说不定已经提前让你签下自愿放弃离职补偿,问你签不签,不签就立马让你走人

我是人 回复 08-20 11:20
只要厂子不倒闭不会被裁员,主动加活减工资,好好听话,厂子倒闭了就再找下一家,不好高骛远

用户10xxx48 回复 我是人 08-20 11:34
你这是做老板的立场

陈先森

陈先森

42
2025-08-05 14:20

这次同意降了,就会有下次,还不如刚到底,你赔钱我走人。

云深不知处

云深不知处

33
2025-08-03 19:37

当然不签,等他裁员赔偿。

用户10xxx13

用户10xxx13

27
2025-08-15 17:30

我也碰到了,果断选择赔钱走人,休息了几个月,找了一家更好的公司!后来之前降薪的同事也被裁,工资降了,赔偿少了。

周公鄦夢 回复 08-31 01:06
我快五十了,现在单位效率一年比一年差了,没到入不敷出的地步了,这年龄去当保安都被嫌,难道还干回厨子?哎。。。。

尼莫 回复 周公鄦夢 08-31 08:58
不是还能支撑吗?先干着吧,看看能否再干个兼职

易楊干玺

易楊干玺

22
2025-08-12 14:57

能和员工谈降薪说明还是光明磊落的,有些单位暗通其他单位,高薪聘请想裁掉的人,等他写离职报告,那边也不录用

眉梢 . 回复 08-22 00:25
安徽的。建工

用户17xxx87 回复 08-20 16:37

与子共箸

与子共箸

13
2025-08-11 18:54

降薪这种东西怎么可能有自愿的

123

123

10
2025-08-06 00:33

但凡不是活不下去了都不签这种。

只说实话不造谣

只说实话不造谣

10
2025-08-09 01:06

老板花钱玩的时候,带不带你

我会喊666

我会喊666

10
2025-08-11 18:12

裁呗,2n

用户15xxx96 回复 08-23 19:24
n加1,怎么来2n

用户17xxx33

用户17xxx33

9
2025-08-20 15:22

公司效益好的时候就是管理出效益,那是领导管理的好!效益不好的时候就要普通员工勒紧裤腰带

田佳才

田佳才

8
2025-08-07 11:41

九月一号开始,所有公司对所有人都要交社保,公司只能降薪来应对,都不容易

几号回来了 回复 09-17 11:29
你一个万来块钱工资同情人家几亿身价的你也是搞笑

别在我面前说谎 回复 09-12 00:35
一个讨饭的,共情土财主赚不到,你几辈子,都赚不到的钱……很牛

Eric

Eric

8
2025-08-11 11:32

工作年限长的就拒签拿钱走,工作年限不长的就签了吧,混点社保收入骑驴找马。

小八路

小八路

8
2025-08-14 12:22

看公司经营情况,看大环境情况,衡量而定,能屈能伸,都是为了生活而工作,而不是为了工作而生活!

晓晓

晓晓

8
2025-08-13 09:13

这种非法的可以不签

用户43xxx86

用户43xxx86

7
2025-08-13 15:06

坚决不签

采菊东篱下

采菊东篱下

7
2025-08-17 07:46

根本就是不想赔一分钱,所以逼员工签,不签主动滚

用户15xxx42

用户15xxx42

6
2025-08-11 18:39

不签就裁员还有这种好事?

用户17xxx77

用户17xxx77

6
2025-08-12 16:25

君子不立于危墙之下

w宁w

w宁w

6
2025-08-22 18:25

这还有合同。我老公直接降薪,没合同,只口头通知一下就执行了。不做可以离开。结果无一人辞职,工作不好找啊!赚钱难

近朱者

近朱者

6
2025-08-25 16:14

这种的其实就是逼你自己离职了,签不签意义不大,如果你工作了很多年,那就不签,如果你只工作了几个月,那就签了,然后磨洋工骑驴找马了。

用户10xxx79

用户10xxx79

6
2025-09-04 12:58

降薪还有自愿的?

糯米雞_

糯米雞_

6
2025-09-15 23:13

资本和打工仔在劳动法中相处博弈,最终输方始终是广大打工仔!!!

怪人王王大蛇

怪人王王大蛇

6
2025-08-29 10:11

学法律的大佬说说这样的申请有没有法律效力?

常点

常点

5
2025-08-24 22:24

你这走了个形式我们这连这个也没有直接降,说是天津国资委下的文件,想看自己上网上查去

用户10xxx22

用户10xxx22

5
2025-08-30 15:25

选择裁员,赔钱

金风露

金风露

5
2025-08-20 08:52

说个现实的,你越是强硬,人事还真不敢对你怎么样,你越是唯唯诺诺,绝对属于好欺负的系列,没事多研究下劳动法

风絮飘散,泪❦偷零

风絮飘散,泪❦偷零

4
2025-08-07 21:46

拿赔偿走,签了这一次,下一次呢

暮依阳

暮依阳

4
2025-08-12 11:39

我们公司让50以上的“自愿”待岗,给基本工资(有几千,在当地高于地方基本工资),不签就穿小鞋,以后绩效归零,绩效占薪水一半,所以不签干了活还拿和待岗差不多的钱[捂脸哭]

用户12xxx71

用户12xxx71

4
2025-08-12 18:05

想拿捏,不可能。

雾雾

雾雾

4
2025-08-14 18:39

公司根据经营情况,涨薪降薪合法的,拖欠工资你也拿他没办法,网上个个都硬气,动不动告,等你告就知多难了。

用户10xxx32 回复 08-20 07:49
公司按当地最低工资标准发放交社保是合法的我拿了中山1950元扣了社保1500元半年后来赔33000其实只是赔了5份之一[捂脸哭]

扯淡的不仅是距离的

扯淡的不仅是距离的

4
2025-08-22 19:00

建议不签,裁员工资n+1还是n+2的样子,签了这一次就会有下一次

我就是我

我就是我

4
2025-08-30 10:44

不签,辞退N+1

爾少

爾少

4
2025-08-30 12:22

拿去劳动局

我的名字有个王

我的名字有个王

4
2025-09-02 14:39

签了就是沙比,后面再让你签,你看你怎么办,这就是试探你的底线,一个人没有了底线,你就等着被玩吧!

用户10xxx10

用户10xxx10

4
2025-09-14 07:51

小编为了博眼球,为了流量,写这个穿邦了,日期不对。

C文敗蘱

C文敗蘱

3
2025-08-11 15:02

如果事少钱多,降一下无所谓咯,如果辛苦牛马996那就裁员拿赔偿。

殇璃

殇璃

3
2025-08-11 16:26

[抠鼻]降工资了,说明资金撑不住了,这个时候赶紧拿n+1走人

春夏秋冬

春夏秋冬

3
2025-08-18 21:18

买社保

用户91xxx37

用户91xxx37

3
2025-08-19 22:04

看个人能力和工资待遇,要是能找到同等待遇的就走吧,要是找的工资只有现在的一半不到就还是留着吧,边待着边找工作

阿鲁卡多

阿鲁卡多

3
2025-08-24 17:13

哪个公司不是在涨薪?还降薪,这种破逼公司做不不了多久了的

那一秒,硪狠期待

那一秒,硪狠期待

3
2025-08-27 12:40

降薪后再裁[大笑]

用户10xxx46

用户10xxx46

3
2025-08-27 14:27

我公司就是裁薪制的,向部门下通知比如降低总工资帽的20%,由部门自己自由处理,一般三种方案一、最损的裁老员工因为工资高。二、一个不裁等比降薪。三、裁掉管理层让普通员工带管但不涨薪。还一种无敌缺德的,就是部门从来不满员,骗实习生干活期满一个不留再换一批。

用户10xxx71

用户10xxx71

3
2025-08-31 08:57

去年的事少提

snakewhite

snakewhite

3
2025-08-29 06:33

肯定拿钱走人呀,不用想

李梁觉一

李梁觉一

3
2025-08-29 20:33

签两份,拿双粮。

只代表我个人

只代表我个人

3
2025-09-02 20:50

这就要看工资是多少的了,一万降薪百分之二十没有问题,但如果工资两千你降薪百分之二十你让我怎么活

用户_746534

用户_746534

3
2025-09-03 23:49

裁呗

细雨135

细雨135

2
2025-08-06 16:09

签锤子,拿钱开溜

用户10xxx91

用户10xxx91

2
2025-08-06 11:29

都切实学会了各类文件精神[开怀大笑]

紫竹

紫竹

2
2025-08-08 17:43

公司赚的利润是否分20%给员工!

WYH

WYH

2
2025-08-11 15:58

无效协议,拿着去劳动仲裁

粘人的小妖精

粘人的小妖精

2
2025-08-10 23:28

那就裁签个 der

大   宇

大 宇

2
2025-08-13 21:18

马上倒闭了

云醉月微眠

云醉月微眠

2
2025-08-12 22:09

自愿投降书,签还是不签吧

思源

思源

2
2025-08-13 21:26

不签

≮浅メ宇希 ﹏

≮浅メ宇希 ﹏

2
2025-08-13 22:10

犯法的

用户92xxx79

用户92xxx79

2
2025-08-12 15:17

拿2n啊

正义苏维埃

正义苏维埃

2
2025-08-13 14:20

这是非法的,拍照留证据

莱茵幻影

莱茵幻影

2
2025-08-13 22:33

有本事的人不怕裁,公司也不敢让你签。可有可无的人,公司会酱紫逼你走。

刘新伟工控电气自动化

刘新伟工控电气自动化

2
2025-08-16 13:52

签个毛,赶快趁他病要他命,不签就不签。

入水的鱼

入水的鱼

2
2025-08-17 07:09

先降薪,然后再裁,赔偿可能会少点。

你好

你好

2
2025-08-17 17:00

减一百都不行[静静吃瓜]

逍遥羽翎

逍遥羽翎

2
2025-08-15 14:02

被辞掉不好么,总比发不出来工资硬扛着强吧,直接拿赔偿N+1走人

莉莎萝萨菠蕥藌

莉莎萝萨菠蕥藌

2
2025-08-16 22:04

25年又要签一份降薪,因为要缴社保了[捂脸哭][捂脸哭][捂脸哭]

qquser

qquser

2
2025-08-18 23:50

拿赔偿走人舒服[静静吃瓜]

青丝白雪

青丝白雪

2
2025-08-20 01:52

签完在裁员,成本更低

風箏de淚

風箏de淚

2
2025-08-19 19:41

谁喊你签你晚上请他喝酒然后打他一顿叔叔来了也是互殴[哭笑不得]

独行

独行

2
2025-08-19 07:22

被自愿

广州医科大学精神科特邀研究对象

广州医科大学精神科特邀研究对象

2
2025-08-20 11:43

温水煮青蛙

MR·WU₅₂₀¹³¹⁴

MR·WU₅₂₀¹³¹⁴

2
2025-08-20 08:51

裁员要赔偿不好吗

人死鸟朝天

人死鸟朝天

2
2025-08-18 20:10

看你工资是多少,裁员后工作好不好找

标哥 回复 08-19 20:48
这些都是高薪工龄长的,真正的底层工龄短的会让你直接走,赔偿少。

妄语

妄语

2
2025-08-22 01:07

来。是 n+1 还是 2n

2020活着就行

2020活着就行

2
2025-08-22 21:26

同甘没有,只有共苦

用户14xxx66

用户14xxx66

2
2025-08-22 22:01

看你有没有本事。有本事就不签。没本事就老老实实签

清风孤月

清风孤月

2
2025-08-25 20:28

我签个锤子,拿2n我立马走人

Attpw

Attpw

2
2025-08-25 09:30

必选走人

幽江实业公司

幽江实业公司

2
2025-08-28 04:21

如果一个月10万,少拿2万,生活品质基本不会有什么影响!但是一个月只有5千,少拿1千,生存都会有影响,那还干个屁

四川艺诚精密机械有限公司

四川艺诚精密机械有限公司

2
2025-09-09 15:05

如果公司真的经营困难,且我的工资也在行业水准之上,我愿意签,如果公司只是为了节约成本,或逼人张,我宁愿被辞退

醉美人生

醉美人生

2
2025-09-13 21:05

降工资可以,工作量也降他三分之一;老板没话说工人也没说的。

用户12xxx87

用户12xxx87

2
2025-09-11 23:30

还有入职自愿放弃社保协议,各种自愿

__木——头

__木——头

2
2025-09-12 20:23

我们不降薪,我们加薪了,但是加了一些全公司只有2%的人能完成的任务,完不成任务就扣钱[裂开][裂开][裂开][裂开][裂开],现在拿到手的月薪比去年少了一千多,你找领导说工作资低,领导告诉你能力有待提升,只要任务完成了,工资肯定是比以前高,你说任务太难完成了,领导问你别人为什么能完成?有人能完成就说明公司定的任务很合理[抠鼻][抠鼻]

星空

星空

2
2025-09-14 21:42

那说明你们这个一线只是临时工岗位,不是编制岗位[doge]

迅騰網維科技-David YH

迅騰網維科技-David YH

2
2025-09-16 22:54

两个选择: 1.这种公司说明不长久了,直接要他裁员拿补偿,协商是是N,直接的是N+1。[赞] 2.协议补充完整:主动降薪和公司共进退,公司效益起来后,得分红20%😂

牛牛爱吃肉

牛牛爱吃肉

2
2025-09-15 15:42

信你个鬼,还有30年工龄的临时工?

用户18xxx49

用户18xxx49

2
2025-09-19 18:08

两个字:不签

山涧听水

山涧听水

2
2025-08-07 12:50

如果象华为一样,同担当共命运是可以签的。

周日凌晨棒 回复 08-12 19:07
华为老总一家都有苹果,你怎么看?

用户60xxx07 回复 08-08 15:47

痴心绝恨

痴心绝恨

1
2025-08-11 15:18

都2025年了,还有公司不交社保,真不知道

过客 回复 08-17 18:20
不交的多了我是走劳务的没一家交的[哭笑不得]

用户77xxx56

用户77xxx56

1
2025-08-11 23:10

如果你出去连一半工资都找不到,那就签吧

绝口不提爱你 回复 08-13 11:48
签了后面就是一套组合拳

用户77xxx56 回复 绝口不提爱你 08-13 11:53
什么组合拳?工龄没有断,最怀的情况即便是下一个月开除,也是按照前12个月基数来赔偿,什么时候裁都是按照这个规矩赔钱,我说了,如果出去连一半工资都拿不到就签,在这里多干一个月多拿百分之三十的工资,怕什么呢

不在

不在

1
2025-08-20 19:28

离职早点找工作,这种可能啥都没有

用户44xxx63

用户44xxx63

1
2025-08-20 08:22

一个月 2000 的,只拿 1600,少 400 没事,一个月 2 万的,一个月少拿 4000 受不了!

6684298

6684298

1
2025-08-23 06:34

只能共苦,不能同甘,赚得多了是自己的!

阿鲁卡多

阿鲁卡多

1
2025-08-24 17:12

签他妈吧

XJW

XJW

1
2025-08-22 16:58

不签 拿2N走人

沐楠枫

沐楠枫

1
2025-08-23 14:43

抬头前面补上四个字:我不同意

笑不过一生

笑不过一生

1
2025-08-23 18:04

有没有自愿涨薪申请书

用户99xxx21

用户99xxx21

1
2025-08-24 19:19

8.21号签字离职,拿赔偿金直接走人

村里最骚

村里最骚

1
2025-08-26 18:57

[墨镜]广州多益

oOoOoOooOoOOoOooOoOo

oOoOoOooOoOOoOooOoOo

1
2025-09-12 23:11

我们公司肯赔偿辞退我,我立刻马上走。还要庆祝一下

F-XY-l999

F-XY-l999

1
2025-09-19 12:33

违法!在国外会罚的让你公司倾家荡产

南山有录

南山有录

1
2025-08-26 11:27

被迫的自愿

大澈澈澈

大澈澈澈

原创动画新人。