家人们，最近有个考公圈的大消息！听说从2026年开始，公务员面试比例要调整啦，从原本常见的3:1变成5:1 ，这可太让人意外了！ 以前3:1的时候，进面试的人数相对少，竞争集中在少数人之间。现在5:1，意味着每个岗位能进入面试的考生一下多了好多，这竞争直接“卷上天”！以后大家不仅笔试要超厉害，面试也得有真本事，不然很难突出重围。 这么一来，考公热会不会降温呢？我看有点悬。虽然竞争更激烈，但公务员岗位的稳定性和福利待遇，还是很有吸引力。不过，这也给咱们这些想考公的人提了个醒：别再盲目跟风考公，得认真想想自己是不是真适合，做好充足准备。 如果你也在考公的路上，打算怎么应对这次变化呢？
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吴律师
5:1/10:1面试比例越高，可操作性就越强……
飘荡的男人
干脆10:1.不是萝卜岗了，是人参岗
日坐紫禁城
只要有面试就有灰色。
yxb280025
公培中心高兴了
用户77xxx74
公平考公规则是:先面试，面试成绩只分合格，不合格，合格后叁加笔试，完了从笔试成绩从高录取，这个先笔试后面试可操作空间太多了
用户42xxx83 回复 08-04 13:16
你真是个人才
tb6710649
先面试再笔试不就好了
用户11xxx04 回复 08-06 23:50
面试成本很高的
用户10xxx07
听你妹输说？
哎呀 韭菜
你猜为什么要有面试?
赵大明白 回复 08-02 16:41
怕韦神也来考！高智商低智能，当个保安都不合格！[裂开]
用户40xxx26
这对男生要友好的多了
用户42xxx83
操作空间更大了，越水了，