巡察直面晋中教育问题是好事，但一蹶而就是不可能的，长抓不懈见真章，从教自当认风险

巡察直面晋中教育问题是好事，但一蹶而就是不可能的，长抓不懈见真章，从教自当认风险： “教师有偿补课、管理学生不当等师德失范行为时有发生” “X起教师违纪违法、X起教师发表不当言论和XX职中连续两任校长受到党纪处分” “未将X起师德失范行为和X起有偿补课行为列入‘师德师风评价’不合格内容” “X名‘师德师风评价’不合格教师未按规定在年度考核中确定为‘不合格’” 这就要求咱晋中当教师的，为自己前途利益计的同时，要为教育局长的前途利益计。 一个局长，带着数千正式老师，数千代教、保安、保洁、厨宿人员，是政府副职工作量权力量不假，行政首长负责制已不够用，加上了党委专门组建的教育工委也让他当书记，这个岗位玩炙手可热，也如履薄冰。 人民需要能干的教育局长，但上级也得为教育局长松绑加气，就还说人员纪律管理，他律不如自律，老师们不私极向组织靠拢无组织纪律可施，不在乎翻船执意补课挣钱挣个不休，甚至让当大小干部也不上，你说说局长的手段能有啥。 “反正乡下已无学校，反正干好干坏就这点薪水，钱是我爱的，你是不给加也扣不了的，职称我已不想着上高级，荣誉你是给我也不要，我行我素我自在！” 我感觉，还是要注重氛围的营建，邪气太旺是因为正气不旺，局长要自身强悍的同时，树标杆宣传标杆，万不能让消极派占了上风！