深圳分公司的一名驻场运维工程师离职了,没想到这名员工的离职让老板大为不满,称现在的员工不懂感恩,没有一点忠诚度...原因是就在去年的8月份,公司刚组织大家为他患癌症的妈妈捐钱做的手术... 当时我们hr部门组织的捐款,全公司100多人,大概捐了有小5w吧。公司还特意把这件事作为公司企业文化宣传的一个案例收集起来,没想到这没过半年,员工跳槽了... 按理说铁打的营盘流水的兵,员工走与留都是挺正常的事。可能是因为前边公司刚刚给与员工人文关怀,员工这班却没多久就离职了,这让老板觉得被背刺了吧,所以才会如此的不满,甚至拿出了忠诚和感恩这样的字眼... 对于员工的这种做法,咱也不知道该咋说,也许当事人有着什么不得已的苦衷呢?话说,大家觉得这样有问题吗?
深圳分公司的一名驻场运维工程师离职了,没想到这名员工的离职让老板大为不满,称现在
人事自有劳动说
2025-01-21 20:46:30
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兰凌颜修
该感恩的是同事好不好?和公司关系不大
1.2.3
马云说了,要么钱给少了,要么心受委屈了