急诊护士抢救患者全身汗湿去换衣服，两分钟的时间就被投诉被开除。
刷到一张投诉单，病人家属投诉急诊护士私自离岗，给出的理由是自己喊了半个小时，没有任何人回应，差点耽误家人治疗。
可医院监控还原了事发全过程，该护士当晚参与抢救病人后浑身被汗水浸透，穿着汗水浸湿的衣服会影响后续的无菌操作。
为了以最好的状态继续值守服务患者，她去了隔壁的房间更换干净的工作服，她以为动作够快，不会耽误什么，可就是这两分钟，让她丢了干了六年的工作。
当时家属深夜到急诊就诊，推门看了一眼发现诊室没人，没喊也没问分诊台，直接一口咬定自己在诊室等候了整整半个小时，全程无人回应，差点耽误自家亲人的救治。还投诉到12345热线，要求彻查处理。
然而医院调了监控，清清楚楚显示护士只离开了两分钟，没有延误诊疗，没有造成任何不良后果。
可面对家属依旧不依不饶，最后医院还是选择以“未协调人员值守、未提前告知家属”为由，把该护士解聘了。
这件事一出，瞬间引起全网热议了。有人说：“两分钟换一件被汗泡透的工作服，这算脱岗吗？”“她刚把病人从鬼门关拉回来，连喘口气的时间都不给吗？”
其实急诊护士的工作有多辛苦，只有真正经历过的人才懂。抢救一个危重病人，全程神经紧绷，体力消耗巨大，衣服被汗湿透是常有的事。换件干净的衣服，不仅是为了自己舒服，也是为了避免交叉感染，完全符合医院要求。
家属的焦虑可以理解，但仅凭“推门看了一眼”就认定护士脱岗，甚至直接投诉，确实有点小题大做。而医院不分青红皂白就解聘护士，更是让人心寒。