反而那些“差一点点”的岗位，才更容易拉开差距
一个认真分享“找工作”干货的账号。真诚、有料、不说空话，只想用真实经历、具体方法，帮大家少走点弯路
建议大家尽量去找你“配不上的”工作
很多人找工作时，会习惯只投“刚好够得上”的岗位：经验刚匹配、技能都对口、JD看起来完全符合。这样确实更稳，但问题是，这类岗位往往竞争最激烈，而且成长空间也比较有限
反而那些“差一点点”的岗位，才更容易拉开差距
一个认真分享“找工作”干货的账号。真诚、有料、不说空话，只想用真实经历、具体方法，帮大家少走点弯路
反而那些“差一点点”的岗位，才更容易拉开差距
一个认真分享“找工作”干货的账号。真诚、有料、不说空话，只想用真实经历、具体方法，帮大家少走点弯路
