金声奖得主彭文馨自曝14年"紧张"日常：2025职场，真正的安全感藏在"紧绷感"里 第三届金声奖揭晓，山东台主持人彭文馨的获奖感言意外刷屏："从业14年，每次坐主播台仍会紧张" 。这份看似"不自信"的坦诚，恰恰戳中了2025职场人的集体共鸣——在AI冲击、竞争加剧的当下，真正的稳定从来不是躺平后的松弛，而是紧绷中的掌控。 彭文馨的"紧张"绝非焦虑，而是专业主义的底色：为确保直播零失误反复打磨稿件，为应对突发新闻提前预判场景，这份对职业的敬畏让她在14年里持续精进，最终斩获国家级奖项。这与2025职场新风向不谋而合：今年职场关键词早已从"内卷"转向"价值共生"，企业更看重能持续创造增量的人，而非原地踏步的"螺丝钉"。 如今AI正在重构职场生态，基础工作被替代的风险让很多人陷入迷茫。但彭文馨的经历给出了破局答案：她的"紧张"本质是"主动危机感"——就像2025年逆势增长的职场人，有人靠数字化技能升级避开AI冲击，有人用斜杠能力拓宽生存边界，核心都是保持对行业的敬畏和对自我的高要求。 反内卷不是躺平，而是拒绝无效消耗；保持紧张不是内耗，而是守住专业底线。彭文馨的14年职业生涯证明：职场没有永恒的安全感，只有不断迭代的竞争力。2025年的职场赛道上，那些像她一样带着"敬畏式紧张"前行的人，才能在变革中站稳脚跟。 真正的强者，从来不是无所畏惧，而是在认清挑战后依然保持紧绷、持续准备。这份来自金声奖得主的职业启示，或许正是2025年每个职场人最需要的成长密码。