单位里好领导就一个标准， 那就是抓住时机顺势提拔你， 至于其他的都是虚的， 不同平台和层次带来的收益是远远不同的！ 至于什么夸奖或者其他方面的所谓看重都是领导口惠而实不至的代表， 所以不要闷头傻傻努力，要学会止损。
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