极大多数老师职称晋了副高后,把学校的打杂事务能辞的先辞了,备课组长、教研组长能辞的再辞,班主任的工作如果能辞也辞了。剩下的就是辞不掉的必须完成的1-2班的教学工作,而且优班能不教不教。 一、老师的工资主要靠职称,而职称太难了,尤其是副高; 二、学校以老师晋职称为由,安排很多非教学性任务; 三、优班教学压力大,出成绩压力也大,而且辛辛苦苦的付出也不会有实质性的回报; 四、班主任压力风险太大; 五、是晋副高基本上也40左右,差不多在教育岗位上付出15年左右了。 六、是中小学教师副高职称基本就顶了。
成功教师的标配:1、副高职称到手。2、担任一个虚职的中层领导。3、教音体美
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用户12xxx74
我想知道有哪位凭自己的真本事,15年就上副高的[滑稽笑][滑稽笑][滑稽笑]
圣骑士马铃薯 回复 大牛 04-14 07:15
我是高中,我们基本都是50+才评上副高,而且大部分都是凭政策评的(在农村教龄25年以上),从去年开始这政策又改了,农村25年以上并还有1年退休才有资格评。十多年没有自然评级名额了
大牛 回复 04-12 21:12
你们40基本上是不是副高了?
再生英雄2004
努力奋斗,我要当院士,拿诺奖
亦吟
建议反过来评,年轻教师评副高,中年老师评中级,老年老师评初级[滑稽笑]
野渡横舟 回复 04-12 20:39
火煨肠子,越煨越短