小敏班里2个学生课间动手打架，原以为批评教育就过去了，没料到，被打学生家长要求对

小敏班里2个学生课间动手打架，原以为批评教育就过去了，没料到，被打学生家长要求对方道歉并赔偿5000元。小敏先汇报给德育主任，主任说，又没有打伤，只是打闹，家长要求过分，你先协调双方家长工作。

小敏请双方家长到校，先打人的学生家长推说没时间，没钱，到不了学校。被打的学生家长到校后，直言儿子被霸凌，必须道歉并赔偿，态度强硬，不容置疑。

老师解释，2个男孩子上科学课，小轩向小宇借学具，小宇不借，小轩下课质问小宇为什么不借，两人话不投机，小轩先动手打了小宇一巴掌，小宇也不吃亏，两人扭打一团，不是什么霸凌。

但小宇妈妈说，平日小轩就经常欺负她孩子，就是霸凌。现在她家孩子不愿上学了，心里受伤害了。小敏老师怎么解释都没用。

小宇妈妈说，不管老师的事，小轩家长不道歉不赔偿就起诉。

第二天， 小宇真的没来上学，请假理由害怕上学，焦虑了。

过了几天，小宇妈妈告诉小敏，她把小轩家长告到法院，同时，起诉学校管理有问题，课间时间没有老师看管孩子，导致学生打架，造成孩子受伤害。

小敏一听不免紧张，把此事向校长汇报，校长问她，课间下课她为什么不在教室？小敏说，她刚在1班下课，去厕所了，回到教室两人已经动手了。

校长又说，她应该想办法联系双方家长坐下来，好好谈，不能因为不想来学校就可以不来。

小敏觉得委屈，我也管不了家长呀，她不来我能绑着她到校吗？

校长说，她不来学校，你就应该到她家里去，把工作做细，安抚好双方的情绪，怎么能闹到法院，还连带学校，即使学校没有责任，如果造成舆情，你能负得起责任吗？必须让家长撤诉，否则这个月的考核绩效也必须扣除，年终考核不能是优秀。

小敏当场没有说什么，背后偷偷掉眼泪，怎么这么倒霉，遇到这种事，平时教学就够累了，孩子难管也就罢了，家长还这么难缠，我才工作5年，这样的日子什么时候是个头呀？

简直太难了，眼下怎么才能让家长撤诉？ 如果你是小敏，想什么办法能让家长不起诉呢？ 欢迎在留言区发表您的看法，我替小敏感谢您！