欧盟通过禁止强迫劳动法案，称非得东方大国实行五天8小时工作制，否则产品不准进入欧盟。这消息传得有模有样，今天就来梳理梳理。 泰国有人训练猴子摘椰子，猴子一天能摘1600个，仅获一串香蕉作为报酬。猴子虽擅长爬树，但这工作量实在离谱。自2020年起，欧美超市抵制泰国椰子和椰奶制品。可见，连猴子都不能被压榨，人更不应被欺负。 那究竟什么算强迫劳动？虚假承诺，应聘时讲当白领，入职却成保安；限制自由，住工厂宿舍，出门需领导批准；上岗交押金，干不满不予退还；产品报废扣身份证，工资扣到赔完才能离开；资金困难便只发一半工资；像意大利查处的华人黑工厂，六人挤在上下铺的恶劣环境；老板威胁非法移民，不听话就举报。还有过度加班，手机24小时待命、活儿多却无加班费。 然而说非五天8小时生产的产品不能进入欧盟，这是谣言，欧盟禁止的是过度加班。欧盟设立专门网站，公开调查程序，设置举报窗口，任何人发现违规都能举报。 这新法规对东方大国企业而言是巨大挑战。欧盟称全球适用，实则是贸易壁垒，技术成本竞争不过，就拿环保道德施压。并且是全供应链管理，即便工厂不出口，也可能受牵连。未来与美国数据共享，上了黑名单，西方市场就进不去，其他市场和国内销售也受影响。上了黑名单，企业销售、融资、招聘都困难，法人前往欧美都得小心翼翼。 这法案三年后生效，企业得迅速行动。评估风险，参考被美国关注的行业，欧盟大概率也会重点审查。自查自纠，别让人抓到把柄。把控供应链风险，寻找靠谱供应商。认真对待欧盟客户要求，签署声明要谨慎。收到调查通知立即处理，别沿用老办法应对。这法案不管是不是阴谋，都与东方大国人民收入、就业紧密相关，所有人都得重视起来。
一个馒头
欧美真的人性化啊，老板非常害怕你加班，绝对不是舍不得加班费。收入不够的可以考虑去打第二份工，第三份工嘛，这一下收入不就提起来了吗。反正每份工作每天工作时间绝对不超过甚至远低于8小时，非常的保障无产阶级的利益。