杨天真最新一期播客全是干货❗️ - 影剧综资讯(众力资讯网)

这是一期关于人生bug的解法，非常实用！但凡有人早点儿跟我说这些也不至于后来走那么多弯路！ 🌟关于如何调解去寻找工作的意义？生活被工作填满，虽然每天干那么多活但缺乏成就感！ 1、把工作分类： ✅️孰能生巧的 ✅️流程化的 ✅️建设性或创造性的根据工作类型决定时间分配和关注度 2、解决意义：家境好：工作是用来解决理解世界理解自我的手段家境一般/不好：通过工作养活自己，挣Q就是工作的意义核心：找对锚点，把寻找意义关注在寻找自我价值上，关注自己在这个过程中的成长 🌟对自我行为控制的迷茫和挫败，如何提高对自我行为的掌控力？比如减肥难坚持、工作拖延等 1、做之间搞清楚自控到底是为了实现什么？一个更好的自己是为了给别人看还是真正自己想要的？有一个核心是不要被外界单一化、功得化的的标准所裹挟。 2、找到适合自己的模式，就能心态平和的面对能做到和不能做到的。到能实现这个结果对自己Z有效地的办法。任何事情目标Z重要，手段只是方法。可以多找一些手段，从中找到匹配自己的手段。做到了会为自己开心，做不到也不会难过。在找到更多手段的过程中，发现自驱力比自控更容易拿到结果。 🌟当从零接触某一个行业，如何快速熟悉该行业的内容？如何判断自己擅长从事你的行业？如何从会读书跨越到会挣Q？ 1、找案例。聚焦一个具体案例或从一个成功案例中找到一个关键人物深度研究他。找到他是如何成功的，在他的成功模型中找到可复制可学习的方法或路径。 2、找共性，找特质。分析这个岗位需要哪些特质才能成功。分析方法：把该行业里的成功案例梳理出来，找出他们的共性，这个共性对应的z大化的特质，看自己是否具备。在共性背后这些差异化的特质中，哪个更靠近自己，再去匹配。 3、拥有或打造个人差异化的稀缺性。整个社会是个巨大的资源交换，用稀缺资源去换Q是z容易的，稀缺本身就是价值。重要的是差异化的稀缺又有很大的需求缺口。每个普通人在自我成长过种中要逐渐找到相对于周边环境的稀缺性，拥有稀缺性才有议价性