绝对要避开的一种人际交往陷阱

那就是希望改变别人。普通人的生活，往往需要接触大量的人才能维持生计，沟通能力在人际交往中就显得尤为重要，而且我们每天接触到的大部分人，都不是能够由我们自己选择的。现代的社会和公司制度，早就安排好了每一种角色的位置，没有资源和基础的普通人，刚进入社会时大多数只能选择进入一些特定的角色里，在这样的位置上，你接触的人，做的事情，基本上就已经固定了，只要你还打算在当前的道路上继续发展下去，大概率你只能接受社会分工给你安排好的路线，能够自主决定的社会关系，其实非常有限。 所以遇到三观不合的，不同频的人实在太常见了，基本不可能避开的，哪怕是自主性特别高的工作，你也无法完全排除掉所有你不愿意接触的人，也因为你需要在这个过程中更好地完成社会化，所以也有一部分你自身的需要，在推着你去面对和处理各种各样的关系。在这个过程中不断暴露、发觉你自己，然后通过不同的人的反馈，来认识、改变自己，通过塑造自我，去成为更好的自己，然后再反向吸引那些你想要的关系，低质量的关系自然会脱落，这个规律是我们摆脱现有环境的最有效的办法。 这里面有一种陷阱，就是发生在你与他人交互过程中去印证和反思自己的过程中。当你缺乏人际交往经验的时候，你在遇到低能量的，甚至是有毒人格的人时，你会被对方不合常理的行为模式打破认知，从而手足无措，再加上这种情况可能发生在工作中，发生在利害关系密切的事件中，你难免会慌不择路，产生怀疑自己，怀疑社会的负面情绪。 因此有的人会被迷惑，会选择试图去理解和转化这样的人，这样他就彻底落入了这个陷阱。而事实是，他没有问题，也不需要怀疑自己，超出常理的刁难和伤害，本就不是每个人应该承受的，我们要认识到这样的言行无论在哪种情况下都是错误的，尊重我们真实的感受，而非去怀疑是不是我们做得还不够好。不是我们不够好，而是因为对方的人格是有问题的，所以一切和这个人产生的沟通交流，都是扭曲真相的，高认知高共情的人会自然而然地试图去理解和接纳别人，也容易被人带偏，反过来伤害自己，被别人吸取能量，这就是最大的陷阱。 正确的做法是当察觉到某个人特别不对劲的时候，果断地和对方拉开距离。要懂得适当遏止自己的好奇心，珍惜自己的同理心，不要用在错误的人身上，更不要企图通过自证说服对方，不要和对方产生任何情绪上的纠缠，如果实在避不开，那就只能就事论事，只说事实，不说情绪，避免被对方吸取能量，从而产生自我攻击。