不算不知道，一算吓一跳！就拿我身边一个40岁的工人老李来说吧，他现在月薪是5000元，原本打算60岁退休，现在可能得延迟到65岁，咱们给他算算账，看看这个变化对他意味着啥。 首先，老李现在40岁，如果按原来的计划，他还有20年就要退休了。如果他工资每年能涨个3%，到60岁的时候，他的月薪大概能涨到7800元左右。如果他不花一分钱，全存起来，这20年他能存下大概117万。 但是，如果延迟退休到65岁，老李得再多干5年。这5年里，假设他的工资每年还是涨3%，那他65岁时的月薪能到9500元左右。这25年下来，他能存下大概。 这么一算，老李因为延迟退休，多存了差不多47万。听起来挺多的对吧？但是，咱们还得看看另一面。 首先，老李得多干5年，这5年的辛苦钱可不容易赚。年纪大了，身体可能也不如以前，工作强度可能得降下来，这工资涨幅可能也没那么理想了。 其次，老李晚退休5年，意味着他少享受了5年的退休生活。这5年里，他可能没法陪孙子孙女，也没法去实现那些退休后的旅行计划。 最后，老李得考虑通货膨胀。现在的100块钱，过20年可能就只值50块钱了。所以，虽然账面上看起来是多存了47万，但实际购买力可能没那么多。 这么一盘算，延迟退休对老李来说，真是个挺复杂的问题。多工作5年确实能多存点钱，但也要牺牲掉一些生活质量和时间。所以说，这个政策真是让人不称心！
用户58xxx97
过了六十也就能找一份看大门的活了，两三千的工资，想拿高工资做你个美梦去吧！
寧寧
脑袋驴踢了才这么算，40岁5000，接下来还每年涨百分之3
晓柒 回复 09-15 01:25
脑袋估计给门夹了
半城残雪 回复 09-14 17:41
倒减3%还差不多，还特么加，做梦吧
用户40xxx93
现在要涨工资太难了，五年没涨工资了。年纪大了，若被炒鱿鱼，只能找个两三千工资的工作，还不一定找到。
加油
在这单位6年了，一份没涨，哪有3%[捂脸哭]
午夜孤魂 回复 09-14 12:23
基数涨就行，实际工资涨不涨又不影响你缴纳
用户18xxx83
劳动人民光荣
用户91xxx51
离破产不远了
不忘初衷
这样算，有病
风行天下 回复 09-14 16:27
招工直招40岁以下的！
duyongkai
想提高生活质量，少生，不生，少消费，
wlof
人算不如天算。。。
我飞的小号
为啥还会涨工资，我们都在降工资
用户10xxx19
傻瓜你也可以60退休啊，灵活选择
往事如风 回复 09-14 16:57
你才傻，六十退都多干了五年，
老强仔
现在工资到手有五千，很高了，广乐这里到手两三千的大把
ampamp随缘ampamp
想多了吧，涨个毛线，现在很多单位工资比以前还低
chentao
延迟退休政策还是很温柔的，男性在满足60岁，足额缴纳最低缴费年限或更高这二项条件下，本人愿意的情况下是可以在60岁提前退休的。小编根本就没认真了解政策，张嘴就来的典型，嘴强王者，呵呵
卡通
不是说目前方案最多36个月，哪来的65岁？
！自由
多交五年，少领五年，一来一回就十年没领钱
珍爱生活
一看到65我就不往下看了
知足常乐
我的工资就没涨过，还每年都降
用户91xxx40
老李是公务员可以这样算，打散工，40岁之后估计没人要了，
阿丁
难活到78
阳光
40以后能找个工作都难
用户16xxx74
明显就10、5、4、3...了拿什么保3？！！
萍踪侠影。
别算了阶级兄弟们，在房贷，车货，下一代层层压力下先走到65再说。