递完简历后不能觉得这就可以了，或者简历附上了说声谢谢就完了，甚至很多人话都不说直接推简历，其实我们依然要把我们简历与应聘公司相关匹配度再说一遍。下面我将通过一些举例来说明这方面的情况。

比如你可以说以上是我完整的简历，我具备多少年的具体工作运营经验，曾经做出过出色的业绩，我最近面试时间方便，然后您可以随时跟我邀约。

有的人就特别聪明，比如说他跟这家公司曾经有过交集，这儿的交集和连接并不代表说，我跟这家公司从来没有一起合作过项目，我跟他们真的没有什么太多交集。

这时候你可以主动去攀交集，那怎么去攀交集？比如说你曾经在公司里面做某个项目，跟他们合作过。你可能参加过他们公司组织的活动。

你用过他的产品没有，你体验过他的服务没有？这些都可以在打招呼的时候说明一下？

比如说我也是你们超过多少年的会员，我对贵公司的会员体系有过体验。

我自己对于你们的会员营销体系有一些想法，如果方便的话，我们也可以当面进行沟通和交流，

对方如果是HR看到你这样子的打招呼，这样面试的机会会更好。