在企业里工作会有各种各样的事情发生，比如领导画饼、PUA，比如主管欺上瞒下，各种舔领导，比如没关系的员工努力干活被说很闲，有关系的员工躺平反而过的非常滋润……

但是作为主管也挺难的，上面要哄开心了，下面既要不失权威，又要恩威并施，老板只要结果只会觉得员工工作不饱和，主管是既要有输出，还不能压榨太狠，省的以后没人肯干活。

这不就有公司的部门主管在社交平台上吐槽，自己的部门里有员工总请假，最近光丧假都请了三次了，每次批他假！我都感觉自己在被耍，很不爽怎么办？

有人按照自己的想法觉得不会有人拿自己的亲人开玩笑吧，可是恰恰相反，世界太大了，什么人都有，我就见过，我一个前同事，老请假，他奶奶都去世三次了，其实他奶奶还好着呢！你问我怎么知道的，因为我给他随份子，被他拒了。

当然也不是不可能，比如有网友就说：我们邻居半年内，婆婆脑溢血，丈夫胰腺癌，相继去世，三个月内，然后娘家妈车祸，公公重病，大伯死亡，你说人家请假不请假，人到中年，亲人相继离世的可不少，有的大家庭，你没办法啊，现在很多人说什么大伯死了，婶子死了，外婆外公死了不奔丧，不回家，有的时候，事情多的你回不起啊！

不过对于这个主管而言，其实处理很轻松，只是他估计懒得社交。最好的办法就是领导到员工的家里去略表心意，买上俩大花圈，不远千里杀过去，是真的，那就是千里送鹅毛，礼轻情意重，90%员工可以死心塌地的成为你的人了。笔者当年母亲过世，报社的领导就驱车400多公里到我家探望，即便现在离开报社18年了，仍然跟领导有联系。

而如果这个事情是编造的，那么估计这个员工的长辈能把他给再教育一遍。

有网友说留言说：真事，当年我们单位一个小伙为了请假出去找个妹子，给领导说的是家里父亲过世了，单位领导+副领导一早上在全单位收了2w的份子钱，然后开车200公里在镇上买了六个花圈，浩浩荡荡四辆车到他村里了……

但是笔者以为，对于自己的亲人，不是真出事，别开这种玩笑，如一个河北的网友就说：我有个同事家里来电话说他姥姥不行了，他就回去了，然后第二天回来了，说他姥姥出殡时从棺材里活过来了，过了些日子又请假了，说这回他姥姥真走！