挂靠社保个人承担什么责任？社保挂靠有啥风险？挂靠影响劳动关系吗？

工作别家干，社保要挂靠，突然被辞退，想要去仲裁，完全没赔偿。

所有用挂靠维持的双赢，都是未来纠纷的定时炸弹。

我朋友豆哥的10年工龄变得一文不值就是让这个挂靠给害了。

他有个证书一直在外边的公司挂着收点挂靠费。

对方公司呢也因为政策原因，就一直给他缴纳着社保来的，实际没在那个公司上过一天班。

这十年一直就在这个现在这个公司待着了，公司呢也知道这个事情。

他从一开始呢也跟公司提了，说我自愿放弃社保。

反正两边都受益，也就这么一直过来了。

但是上个月豆哥因为老板催他干活的时候他没及时响应，结果就换了一句让他赶紧滚蛋。

那他指定得去仲裁违法解除，但结果他是完败，原因就是公司说跟他不是劳动关系而是劳务关系，这也就不适用于劳动法，也就谈不上啥违法解除了。

为啥呀？

因为法律上一般只认同给你缴纳社保的公司是跟你存在劳动关系的。

你也是不能同时跟两个公司存在劳动关系的。

也许有人会说挂靠是潜规则，大家都在做，是公司拿这个说事这是纯甩锅，不应该直接不认劳动关系。

但是当你选择挂靠的时候，你就应该意识到你失去了仲裁他的权利。

别说离职了，万一有个工伤，你也没有办法主张。

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