针对没有工作单位的个人群体，想要进行社保缴纳有2种方案可选。

方案一：灵活就业

优势：

缴费方式灵活：可以按年、半年、季度、月缴费，方便市民朋友根据自己的经济状况选择缴费月份。

险种选择灵活：可以自己选择缴纳养老保险或者医疗保险，个别地区包含生育保险，可以根据自己的情况进行单一选择或者全部选择，组合搭配方式灵活。

档位选择灵活：可以根据当地社平工资自由选择档位，对于经济宽松人群或者想要未来养老金更高的群体可以选择较高档位。

劣势：

险种单一：仅包含养老保险和医疗保险，个别地区包含生育保险，险种较为单一，保障范围不够完善。

无法享受当地福利：不能用于购房资格、落户资格、子女入学资格等相关福利政策，个别地区对上述事项有社保缴纳年限要求的，灵活就业不支持享受该项福利。

户籍限制：对于个别地区有户籍要求，例如北京缴纳灵活就业需要是当地户口，若非京籍无法在当地缴纳灵活就业，具体看地方政策。

适合人群：无业人群，个体户人群，没有单位缴纳社保的人群均可。

费用明细：费用直接进入社保局账户，无其他隐形费用。根据当地社平工资可以自由选择档位。

方案二：寻找社保代缴机构进行社保代缴

优势：

一站式缴纳：足不出户即可办理，手机APP 一站式缴纳，享受24小时在线客服答疑解惑，一对一指导操作，在办理流程上更贴心更便捷。

险种完善：可以自行选择缴纳职工五险，或五险一金一起缴纳，保障范围更完善。

设有提醒业务：大部分代缴机构设有提醒业务，不用担心忘记缴纳，服务更细致。

可享受当地福利：可以用于购房资格、落户资格、子女入学资格等。

劣势：

费用较高：五险或者五险一金费用全额由自己承担，且单独需要付服务费，    综合算下来费用较高。

适合人群：离职短暂过渡，个体户，没有工作单位想要缴纳职工五险的人群。

费用明细：包含社保费用和服务费，社保代缴服务费大概39.9-200/月左右。

注意事项：选择社保代缴平台时选择像知了社保这种持有人力资源服务许可证，劳务派遣经营许可证，证件齐全才是合法合规的缴纳平台。