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大家发现没有, 王健林有点不对劲。 他都已经72岁了,别人这个年纪早在家含饴弄孙

大家发现没有,
王健林有点不对劲。
他都已经72岁了,别人这个年纪早在家含饴弄孙,他却又坐回了万达商管的董事长办公室。
​​近日,大连万达商管完成工商变更,陈洪涛卸任董事长,王健林接任董事长、董事。
​我觉得
其一:不以成败论英雄,不论从哪方面讲,王健林都是条汉子,没有祸国殃民,勇于承担责任,有担当[赞]
其二:不要小看王董!他才是中国目前少有的真正成功的,有真才实学的,人品和能力双全的真正的企业家!人家是军人出身,作风雷厉,思路清晰,敢作敢当!
网友热评:
看到王总现在的照片让人心疼,管着这么大的企业是多么的不容易,祝愿王总身体健健康康

心疼归心疼,可商业世界的残酷从来不因为你72岁就手下留情。王健林接手的这个“董事长”,跟14年前他交出去的那个,早就不是一个东西了。2012年他卸任时,万达商管背后是冲向两千亿销售额的势头,广场开遍全国,他退到集团层面是为了铺一条更体面的上市路。14年后他坐回来,桌上摆着的是另一副牌:账面现金约46亿,短期债务约330亿,惠誉给的评级还挂在“CC”档。现金短债比这个数字,但凡做过生意的人看一眼都会沉默。

更耐人寻味的是他“回来”的那个位置。珠海万达商管——万达轻资产上市的核心平台——经过2024年那轮股权重组,太盟牵头的投资方拿走了60%权益,万达商管只剩40%,董事会10个席位里投资方占6席,董事长是太盟的人。王健林重新执掌的大连万达商管,说白了是万达体系里少数还能由自己人拍板的核心主体。陈洪涛在董事长位子上只坐了四个多月就被换下,而大连万达商管三年里董事长换了四任,肖广瑞、张春远、陈洪涛,再到王健林。一家企业的董事长席位像走马灯一样转,本身就说明前面的职业经理人体系已经兜不住这个局面了。老将出山,与其说是“王者归来”,不如说是在控制权被稀释、债务压顶、资产持续缩水的夹缝里,把最后一张底牌翻了出来。

那些夸王健林“有担当”“不祸国殃民”的话,放在人品层面没毛病。近三年卖了超过80座万达广场,中建系接盘的不少项目还是“以资产抵工程款”,至少说明他没选择拍屁股走人这条路。但“不跑”和“能赢”之间隔着一条很宽的河。卖掉80座广场换来的现金,填的是债务的坑,削掉的是未来收租的底子。商业世界的同情分从来不计入资产负债表,债权人看的是到期日,评级机构看的是现金流,不会因为掌舵的人72岁就多给一个宽限期。

真正值得琢磨的问题在这儿:一个72岁的人被重新推到一号位,到底是因为他仍然不可替代,还是因为这套体系在过去的十四年里,始终没能长出一套离开创始人也能运转的治理能力?王健林个人的勤勉和硬气,反而像一面镜子,照出了企业传承和职业化管理那道一直没有真正跨过去的坎。

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