【这些职场霸凌行为违法！】你知道吗？职场霸凌的形式多种多样，包括“安排不合理工作内容”“不停地打击否定你”“与同事进行比较”“被他人抢占功劳”等。员工在职场中长期被精神攻击和控制，容易导致焦虑、抑郁、自卑和自我否定，还会引起社会适应不良。职场霸凌都有哪些形式，如何应对？戳↓↓王传君直言录桃花坞前很抑郁