11月1日起，单位欠缴社保最高罚3倍。我在单位管考勤，这条跟我息息相关。
新规叫《全国税务行政处罚裁量基准》，社保缴费违法头回写进全国统一裁量清单。单位不缴或少缴，责令限期还不交的，按欠缴数额一到三倍罚。比如欠600万还占应缴35%以上，最高能罚1800万，外加每天万分之五滞纳金。
最关键一句：自愿放弃社保协议，无效。
我身边真有同事签过那种"自愿不缴、多发两百现金"的私约。当时觉得到手多了，现在看，养老金、工伤、生育全按低基数算，吃亏的是自己。
我那口子公司前年漏缴过三个月，他懵懵懂懂没吭声，去年查社保才发现工龄断档。补起来跑断腿。
这新规对咱打工人是好事，全国一把尺，不再同案不同罚。但也提醒一句，自己的社保账单得常看。工资条、银行流水、合同留好，发现基数不对，先书面要求补缴，不行就向税务部门或劳动保障监察投诉。
你上回查自己社保是什么时候。
社保 打工人