干妈辟谣：没有淘汰人工，为什么辟谣没人信？10月26日，老干妈官方热线终于开口：网传"用AI把600名拣椒工裁到48人"是不实信息，公司从未发布此类安排。据凤凰网《风暴眼》报道，工作人员说得更直白——"从来都没有用过这么多工人"。可评论区没人收手，因为大家手里攥着另一个数字：天眼查数据显示，老干妈参保人数从2021年的2915人降到2025年的740人，四年少了2175人。这两个数字对不上的地方，才是这事真正的骨架。"600变48"是假的，"2915变740"是真的；假的那个一夜传遍全网，真的那个四年悄无声息。一场舆论大火烧在编出来的数字上，火底下压着的，是一个从没被解释过的真数字。把账摊开。老干妈常务副总李鑫9月底在贵州省质量发展大会上披露：2025年营收54亿元，创品牌历史最高峰值；AI视觉质检系统上线，高速相机每0.3秒扫一遍传送带，关键工序不良率压到0.02%，核心原料100%可追溯。单看车间，这是教科书级的智能化改造，还拿下了贵州省省长质量奖。没有任何证据显示54亿是"裁人裁出来的"；可同样没有任何一份公告解释过，四年里那2000多个参保名额是怎么一个个消失的。"一夜裁员"是短视频时代的标准操作：把四年的慢变量压缩成一天的爆点。但情绪不是凭空来的。老干妈2026年的招聘公告上，新岗位写着设备操作工、制程品控员，门槛是机电一体化、食品工程专业，月薪6000到7600元。岗位没有消失，是门槛换了——原先在拣椒线前站了十几年的四五十岁本地女工，和能跨过新门槛的，从来不是同一批人。辟谣慢的代价已经摆在账上。据蓝鲸新闻援引第三方数据平台，老干妈线上日销售额从传闻前的5000到1万元，掉到10月22日之后的1000到5000元。这家电商占比从未超过5%、2022年前后干脆解散直播团队的公司，第一次撞上短视频的传播速度：从9月底披露到10月下旬回应，火烧了将近一个月，慢一拍，掉的全是真金白银。国务院办公厅近期文件把话定在了前面：企业大规模应用人工智能，应提前告知受影响的劳动者，并提供转型转岗就业支持。政策把规矩画好了，剩下的账在企业手里——那2175个消失的参保名额，每一个都配得上一句公开交代。一家企业把参保人数用四年降掉七成五，全程不需要向任何人解释；为什么直到它被编造成"一夜裁员"，"需要解释"这个环节才被补上？这究竟是老干妈一家的问题，还是所有静默减员的企业，都在等一场火来替公众提问？