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胖东来创始人于东来9月30日晚发文宣布,2027年3月起全员每周工作35小时,将原本仅限管理层的双休和7小时工作制全面覆盖至所有员工,在零售业普遍单休的现状下引发热议。 一、核心决定与落地时间- 制

胖东来宣布明年3月起员工每周双休,听着挺美好,但细看数据有点意思——管理层一直就是双休、每天7小时、一年休160多天,普通员工虽然单休但每周也上40到42个小时,跟大多数公司比真没差多少。更打脸的是于东来说征求意见让员工每月少拿1000块换两个月假期,80%的人不愿意。说白了大家选的是钱而不是双休,这哪是员工不需要休息,是工资根本没给够。双休是应该的,但别搞得像施舍一样到处宣传,真正的好企业做的是底线而不是卖点。的相关内容,来智搜看看。