高市早苗会见古特雷斯，10分钟提了两个要求。9月22日下午，联合国大会期间，高市早苗与古特雷斯谈了10分钟，提出两件事：安理会改革要同时扩大常任和非常任席位；联合国机构要多用日本籍职员。

十分钟有多长？正常寒暄几句，谈谈天气，再喝两口水，差不多就该看表了。

可高市早苗没打算把这十分钟浪费在客套话上。当地时间9月22日下午3时30分，她在纽约同联合国秘书长古特雷斯会谈约10分钟，直接把日本惦记多年的两件事摆上桌面。

一个关系安理会席位，一个关系联合国机构里日本籍职员的数量。表面看是两件事，实际指向同一个目标，那就是扩大日本在联合国体系中的制度影响力。

高市首先谈的是安理会改革。

按照日方公布的会谈内容，她提出，安理会改革需要同时扩大常任理事国和非常任理事国两个类别。随后，她又要求联合国有关机构增加日本籍工作人员。

古特雷斯的回应就明显克制得多。他感谢日本对联合国工作的支持，同时表示期待日本继续为联合国改革作出贡献。外交话说得很圆，但其中并没有出现替某个国家争取常任席位的具体承诺。

更值得注意的是，高市没有把宝全押在这十分钟里。

当天晚些时候，她又登上第81届联合国大会一般性辩论讲台，再次提出扩大安理会常任和非常任席位，同时要求删除联合国宪章中的所谓敌国条款。日本显然不是临时想起这件事，而是在纽约集中安排了一轮外交推动。

另一条线也同步启动。

9月22日下午，日本外相参加了日本、德国、印度、巴西组成的G4外长会。四国继续讨论安理会改革，日本方面再次强调，同时扩大常任和非常任席位应当被纳入改革方案。

这样一串动作连起来就很清楚了。先同古特雷斯谈，再在联大公开讲，随后借G4协调立场。东京这一次不是单点发声，而是多条渠道同时推进。

日本这么积极，自然有自己的算盘。

一个经常被日本拿出来说的理由就是财政贡献。目前日本承担的联合国通常预算分摊率为百分之六点九三，排在美国和中国之后，位列第三。2026年联合国通常预算约为三十四点五亿美元，日本承担约二点二亿美元。

在人事方面，日本同样十分上心。

截至2024年底，在日本外务省统计的44个联合国相关机构中，专业职及以上日本籍工作人员共有979人，其中D1级以上高级工作人员94人。

日本政府近年来一直通过青年专业人员项目等渠道增加日本人在国际组织中的数量，并推动其进入更高级别职位。

问题在于，联合国毕竟不是商业公司。