现在有些家庭请保姆，那个态度真有点让我匪夷所思。
水果摆好，糕点准备好，茶水沏上，生怕阿姨哪句话不高兴，更怕她一走，家里老人没人照顾。
以前很多人提起保姆，总觉得这是个“伺候人的活”。
现在完全不一样了。
特别是住家保姆、育儿嫂、养老护工这些岗位，真正有经验、有口碑、能把事情做好的人，确实越来越抢手。
有些月嫂一个月一两万，育儿嫂七八千到一万多，养老护理员也能拿到不错的收入。北京一场家政招聘中，月嫂岗位给出的薪资就是12000—18000元，育儿嫂7000—12000元。
有人觉得这价格是不是太高了。
可换个角度想想，一个人每天住在你家，照顾老人、孩子，甚至直接关系到一个家庭最操心的那个人。
真遇到一个靠谱的，你敢轻易换吗？
这几年家政行业也在发生变化。
人社部门公开提到，我国家政从业人员已经超过3000万，但“找家政服务员难，找一个好的家政服务员更难”的问题依然存在。
所以现在雇主对阿姨客气一点，并不奇怪。
说到底，价格是市场给出来的。
过去是人多、岗位少，服务人员怕丢工作；
现在某些专业家政岗位供不应求，真正有本事的人当然有更多选择。
甚至国家这几年一直在推动家政职业化、技能化，还在完善职业评价、技能等级认定和从业保障。
所以我倒觉得，“保姆越来越难伺候”这句话没那么准确。
真正发生变化的，是一份过去不太被当回事的工作，正在慢慢有了职业价值。
一个人靠自己的技能把钱挣得更多，还能让雇主反过来尊重自己，这未必是什么坏事。
这恰恰说明一件很朴素的道理：
以前看学历、看办公室；以后很多时候，还得看你手里到底有没有别人离不开的本事。