志愿者365 （三）建立多元立体的激励保障体系，激发志愿服务内生动力。要构建“精神激励+物质激励+权益保障”三位一体的志愿服务激励保障机制，在持续开展“最美志愿者”等典型评选宣传、强化精神引领的基础上，提升实质性激励的力度：探索将志愿服务时长与公共服务权益挂钩，志愿者可以凭借累计的服务时长兑换公共交通优惠、景区免门票、医疗就诊优先等公共服务权益，让“好人有好报”从口号变成实实在在的福利。同时要全面落实志愿者权益保障，由地方财政统一出资，为所有注册志愿者购买志愿服务意外保险，明确志愿者在服务过程中受到伤害的赔付机制，消除志愿者的后顾之忧。针对困难志愿者家庭，要提供就业帮扶、生活救助等关爱举措，在全社会营造“我为人人、人人为我”的良好风尚。志愿者会客厅