中国为什么能在“人才”外流这么严重的情况下还能不断发展壮大?
生态大于一切,大于任何一个天纵奇才的天才。这何尝不是一种人民史观——革命导师早就总结过: 社会一旦有技术上的需要,这种需要就会比十所大学更能把科学推向前进。
这么说吧,你随便把中国某个县的几十位人才放到朝廷中枢里,十年后都是丞相都是都督。中国有几千个县[泪奔]用不完,真的用不完。
而外流的其实是人才坯子,没有合适的位子和机会,难以成长为真正的人才。凭中国的教育体量,后面的候补不要太多,哪怕先天条件差一点,只要有机会就能成才。古语早有之,叫时势造英雄。
说白了就是这个世界上像爱因斯坦钱杨振宁学森这样能明显加速人类历史发展的天才毕竟还是少数,人类的发展更多的还是靠大量人才一点一点慢慢推动的,而只要能提供合适的土壤和时间,那人才其实也是可以靠培养出来的。
工程控制论大家都知道,其实社会也有“社会控制论“,只要组织的当,大量“庸才”也可以发挥出天才般的效果,中国很早制定了“科教兴国”战略,中国的二流学生放在全球来看都是一流的。
有网友就说,既然人才外流了,那么同时间内,中国留住的顶尖人才会少于去美国的人才。那么就会出现一个结果,同时间内,美国的真正科技产出大于中国。可反馈的情况看,中美无论科技,经济,文化,军事差距眼见的在缩小。
那么得出:
1.人才外流是悖论
2.人才就算去了美国也被废了
3.去美国的根本这就不是什么人才
不管怎样,硅谷对于中国人里面真正的高级人才来说并不是成就他们的地方,而是毁掉他们的地方。他们中很多人在硅谷当个年薪百万的程序员就沾沾自喜,其实要是留在国内的话很很可能成为官员或者老板,百万年薪应该是他们开给别人的。
