韩国人的工作制也计划向中国看齐了，产业通商资源部长官金正官说，在讨论每周52小时工作制的问题时，“必须与韩国最大的竞争对手——中国进行比较”，他表示，该制度“不应强行阻碍年轻人工作的意愿”。

说真的这参考方向可真是找偏了。咱们国家早就明确996属于违法用工，这些年各地一直在开展超时加班专项整治，督办落实带薪休假，要求企业足额发放加班工资，他拿不知道哪来的个别过时案例当参考，根本就没摸准咱们现在的用工导向啊。

真要和中国比竞争力，不如多看看我们现在是怎么靠技术升级、效率提升挖潜力的，真要靠压榨员工熬夜时长换发展，那才是捡了芝麻丢了西瓜，注定走不了长远的。