生产队集体劳动、相互监督与分工，并不能否定“生产队养懒汉”的事实。
看到两篇小短文（见附图），都说生产队“许多人一齐干活，很多双眼睛盯着”“插秧都是一人一条水线”“慢了也得收割完成工作任务”，妄图证明生产队不会养懒汉，其实这样的说法大错特错。
首先，队长、会计、保管员及其亲友就可能是懒汉。
农业社会几千年，生产模式到六七十年代为止并没有太大的变化，祖祖辈辈传下来，种地耕田是农民的看家本事——在没有生产队以前和分田单干以后，农民一样把地种得明明白白，并不需要人管理分工。
而生产队时期，总有几个人负责分工管理监督，他们看上去忙忙碌碌、东奔西跑，实际上做的是多此一举的事。这些人，动动嘴皮，指手画脚，自然减少了直接劳动。而且，农活各环节总有轻重之分，有些事情也无需全部人凑到一起，分工、记工分优亲厚友，这不就是懒汉？
其次，集体劳动分工不彻底，让勤快人变懒。
生产队如果完全彻底分工且分得合理明确，那还是各人顾各人，集体化的意义是什么？所以，生产队的底层逻辑就不可能分工分清楚，只能一起出工，一起收工，还要扯皮内耗。做的过程中，既不能自由安排时间，也不能抢他人任务，长此以往，做得快的干脆向做得慢的人看齐，其实无形中都在变懒。
再次，生产队的生产形式让所有人变得“心懒”。
如果是各家各户自主生产，肯定会穷则思变，变好后又会影响带动其他人。而生产队将各家各户绑定在一起，种什么、怎么种乃至于出工收工都要听指挥，无形中就捆住了那些想“变”的人的手脚。船小好掉头，船大就只能随波逐流，个人无力改变，也就懒得思考怎么样变更好。无力思考，实则让所有人无奈之下成了思想上的懒汉。