机关事业单位养老金这事，最让人别扭的，不是待遇高低，而是同一个单位、同样的职务或职称、差不多的工龄，偏偏因为退休时间卡在不同节点，最后领到手的数目能差出一大截。
尤其是2014年9月底以前退下来的那些“老人”，这十几年并轨走过来，眼看着别人慢慢补齐，自己那份落差却一直悬着，谁看了不心里发紧。
说到底，制度可以调整，历史账也该算明白。
不能让同岗位、同付出的人，只因早退几年就长期吃亏，更不能让并轨成了新的不平衡。
该补的，真该重新核算；该发的，也别再拖着。
公平这两个字，落到养老金上，才最见分量。