让人感受到业务聚焦/服务人群是一致的，有个重要目的是——稳定客户和团队的心。

客户喜欢深耕业务的服务者，这样才敢持续付费，而不是怕你跑路；团队需要足够聚焦的领导者，这样不会有“自己努力终成笑话”的恐惧与阻碍。

哪怕业务会拓展、会迭代，只要讲清楚了，客户与团队也会理解你的行为，不是“又变了”，而是“在深耕”。

商业体系的稳定性，就是看客户与团队是否在你身上感受到了一种深耕的感觉。