人在职场上，勇敢地找人聊天，真诚赞美每一个来办事的人。人脉资源就会越来越多，工作会打开局面。尤其是只身在外的人，要这样做。
很多人 到职场上，总是抱怨没有人帮助，没有业务可以做。拿起电话，都不知道找谁来完成业务。
其实，他们在一直错过发展的机会。如果从进入职场第一天，就开始积累人脉，情况肯定会很好。
要想到几点。
第一，每一个来单位的人，肯定和单位有一点瓜葛，就算生意没有谈妥，也算是潜在的客户。你主动接洽，就增加了一些业务的可能性。
第二，也许你不会说话，情商不高。但是你赞美人，总是没有错的。勇敢点，别把赞美的话，藏起来，怕对方认为你虚伪。
遇到带孩子的人，说她的孩子很可爱；遇到带公文包的人，可以问他的包在什么地方买的，很合适的样子；遇到开车来的，说她的车很干净。
第三，第一次遇到的人，你要勇敢地打招呼，而不是擦肩而过，就算这个人不是来找你的。
无形之中，你把其他同事的客户，有交情的人，都认识了。万一有同事辞职，他的客户就自然成为你的客户了。

乔·吉拉德是一个卖车的人，记住对方的特点，喜好，生日，在人家生日的那天送祝福。即便人家买车已经多年了，祝福也不会断。
他给客人打电话的时候，还会保持西装革履，非常正式。这就提升了自己的打电话的自信心，感觉自己给人好印象了。

想一下，你都混职场了，还讲“独来独往”的好处，这不是给自己添堵。你要在职场上赚钱，赚足够多的钱，你才有资格独来独往，否则你的孤独终老的。

也谈一下，具体怎么和人打招呼。
一是观察对方的打扮，脸色，身材等。寻找他最好的一面，很友好地指出来。比如，脸色好，神采好，打扮朴素等。
二是对忧伤的人予以问候。要知道，来单位办事，没有办成的人，才会忧伤。但你的问候，会让他好受一些，哪怕问题你解决不了，人情味是留下了；你还可以赞美他的“坚持”，鼓励他坚持再来。下次他来，一准第一个找你。
三是学会围绕工作聊天，摆出服务对方的心爱。让对方熟悉你在单位具体是干嘛的，让对方来找你的时候，有的放矢。

职场混得好，离不开人的因素。你身边一个说“你好”的人都没有，你怎么混下去？
你说人好，你自己才会好，就是“赠人玫瑰，手留余香”的道理。