能当上领导的人，铁定都是那种愿意去争抢利益的人。
一个领导如果说他连争抢利益都做不到，那么别说他自己的工作搞不定，他手下的人也不会放过他的。
就比如说有两个领导，
一个领导是老好人，他不喜欢争抢，每年年底发奖金评先进提拔的时候，他所在的部门就是奖金拿的最少，先进的名额最少，但在工作的时候他拿到的工作又是最苦逼的。
一个领导是特别凶悍的人，他喜欢争抢，跟着他干是容易受到他的批评甚至辱骂，但是他能给大家争抢到奖金，每年年底他手下的人都能拿到最多的奖金，评先进的时候他这边给的名额又是最多，分到工作他这边又是最容易出成绩的。
就这两个领导，大部分人都会选择跟着那个凶悍的领导，而不是那个老好人领导。