权力是人民给的，但监狱的钥匙从来不在自己手里。

6月29日至30日，湖北省纪委监委组织2025年6月以来新提拔的厅级干部、县委书记共210余人，走进洪山监狱，湖北省党风廉政警示教育基地。

大家实地参观监区、观看服刑人员现身说法视频。

这不是湖北第一次这么干，2025年7月，省纪委监委就组织过新提拔省管干部及配偶400余人进监狱接受教育。

省检察院、省审计厅、省住建厅等单位也先后组织党员干部到洪山监狱或武昌监狱，开展沉浸式警示教育。

放眼全国，四川南充组织新提拔科级干部走进嘉陵监狱；河南焦作把警示教育课堂搬到监狱。

把新官上任的“第一课”设在监狱，正在成为越来越多地方的标准动作。

说句实在话，把刚提拔的干部拉进监狱听课，这招高明，也够劲儿。

高墙内外，一边是刚戴上官帽的春风得意，一边是脱下囚服的万念俱灰，这种“沉浸式”对比，比任何文件都管用。

人哪，往往是提拔那一刻最容易飘，觉得自己“行了”、“稳了”，偏偏这时候最需要有人兜头浇一盆冷水：别以为帽子戴得稳，就忘了脚底下是悬崖。

有人说这是“作秀”，我倒觉得，真金不怕火炼，真怕火炼的就不是真金。

210多名厅官、县委书记，个个是主政一方的“关键少数”，把他们摁在监狱里看一天，哪怕只有一个人回去后半夜惊醒、伸出去的手缩了回来，这钱就花值了。

湖北提出“精准滴灌”、分层施教，把警示教育从“大水漫灌”变成“精准打击”。

与其事后敲丧钟，不如事前敲警钟。

说到底，纪律教育不是给干部添堵，而是给干部续命。

监狱里的那些人，哪个当年不是春风满面坐上主席台的？

可惜世上没有后悔药，但有预防针，洪山监狱这堂课，打的正是这剂预防针。

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