DeepSeek为何大规模招人DeepSeek这波招聘直接把AI人才市场炸开——百万年薪起步、实习生日薪1000。背后三层逻辑：①V3和R1跑通后要从「实验室明星」变「平台公司」，MoE架构、多模态、Agent每个方向都要补人；②国内大模型竞争已从「比跑分」卷到「比落地」，ToB/ToG商业化必须跟上；③开源引爆全球开发者生态后，海外社区和企业版售前也要扩。DeepSeek用「高薪+开源+学术氛围」三件套，正在重塑中国AI圈的人才定价权——以前是大厂用股票绑人，现在是真金白银+技术理想抢人，连字节阿里百度都被迫跟进调薪。AI仗打到最后，拼的就是手里攥着最多一线研究员和工程师。你们最看好哪家AI团队的扩张打法？评论区聊聊身边有没有朋友接到DeepSeek的offer。科技微指数