不会还有人不知道被辞退可以拿多少赔偿吧？[祈祷]这没有一个固定的数字，主要看两个方面：公司辞退你的理由是什么，以及你在这家公司干了多久。

通常我们说的赔偿，在法律上分两种：一种是经济补偿金，另一种是赔偿金。为了更好理解，可以记住三个词：N、 N+1、2N。

标准情况下拿“N”，按大多数合法解除合同的情况，公司要给你经济补偿金，这个“N”指的就是你在这家公司的工作年限。

工资基数：指离职前12个月的平均工资，包括基本工资、奖金、津贴、加班费等等，不是你每月到手的那点钱。

特殊一点拿“N+1”，如果公司没有提前30天书面通知你，就得在补偿的基础上再多给你一个月工资。

这三种情况是：你生病或非因工负伤医疗期满后没办法干原来的工作；你能力不行，培训或调岗后还是干不了；公司情况发生重大变化，合同没法履行。

赔偿翻倍拿“2N”如果公司没有任何合法理由。就把你开了，属于违法解除劳动合同。那你拿到的赔偿金是经济补偿金的两倍。

提醒大家几点：自己辞职没赔偿，严重违纪可能一分没有，高薪有上限。

希望能帮到大家。

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