把工位当牢笼来控制员工，这些老板活该被淘汰！
该企业以监控限制员工离座、交流，既违反《劳动合同法》对休息权的保障，[发怒]又极度突破用工伦理底线。
权威研究显示，高压监控会使员工离职率提升37%、效率下降22%，[心]不仅侵犯人格尊严，更引发全民声讨，凸显管理异化对劳资关系的破坏。老板管理误区 老板生存现状 工位职场 职场别乱揽活 职场奴役 工厂员工管理