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球队运行在总经理层面是玩薪资架构的数字游戏,过去最大的红利是超级巨星与普通球星、

球队运行在总经理层面是玩薪资架构的数字游戏,过去最大的红利是超级巨星与普通球星、中产之间的性价比差。如今版本,巨星的超顶薪跟其他人拉开了差距,超巨合同的红利就消失了。像雷霆、马刺这样的球队,普遍吃的是童工、抄底合同的红利,这似乎成了一种新趋势。

不过变与不变是相对的,时代潮流要关注,每个球队也有自己看家的传统要守住,而不是盲目去跟雷霆、马刺这类球队——阵容深度现在要重视,但对湖人来说,我始终觉得球星顶层设计路线才是最关键的,这是主线与支线的问题。我不会因为薪水问题而反对双超巨建队,只是顾虑年龄伤病问题:伤病是我们局外人最不可知的,如果球队评估可控,那就支持去尝试。

至于雷霆马刺式的新秀红利,这对湖人来说永远是很难的,但上帝观赏一扇窗的时候也开启了另一个:抄底合同、买断球员这部分红利是现需要湖人去把握的。

今年休赛期湖人的操作问题确实很棘手,这里只是大概先开个头。