策划引发热议的 OPPO 母亲节文案的核心人物余思月，是武汉大学出身的高学历人才，拥有正统高等教育背景。她的职场履历格外亮眼，2015 年前后入职大疆，任职约两年后转战华为，同样在两年左右选择离职，之后加入 OPPO。

一路走来，她辗转的皆是科技行业顶尖头部大厂，这样的职业起点和跳槽路径，在同龄人中实属少见。然而她这次的所作所为，实在是令人大跌眼镜！

可能很多人不知道，余思月可不是普通的高材生，她毕业于武汉大学文学院比较文学与世界文学专业，在读期间还曾担任校辩论队队长，口才和能力都很突出，在高校辩论圈小有名气，甚至还拿过学校授予的“乐于助人优秀大学生”荣誉称号，上学时就是老师和同学眼中的佼佼者。

更有意思的是，她当年还放弃了保研的机会，毅然选择加入刚起步不久的大疆，要知道那时候的大疆虽然有潜力，但还没达到如今的行业地位，她能做出这样的选择，足以看出她的眼光和魄力。

余思月当初选择大疆，据说是被公司扁平化的管理模式和浓厚的人文情怀所吸引，她曾评价大疆没有明显的层级差别，大家都是为了创新创意一起努力，这样的工作氛围也让她在大疆度过了两年充实的时光。

不过让人意外的是，在大疆站稳脚跟后，她并没有继续深耕，而是在两年后转身加入了华为，要知道华为和大疆虽然都是科技大厂，但业务领域和企业文化有着不小的差异，能在两年内适应大疆的节奏，又快速切换到华为的工作模式，这份适应能力确实让人佩服，只是没人想到，她在华为的任职时间也没能超过两年。

从华为离职后，余思月便加入了OPPO，如今已经成长为OPPO中国区品牌策划主管兼媒介部负责人，手握不少品牌营销的话语权，平时还会利用业余时间写作，甚至出过一本书叫《世界和它的悲欢》，这样的履历，说是“人生赢家”也不为过。

可谁能料到，就是这样一个拥有顶尖教育背景、辗转三大科技大厂的精英，会策划出引发全网争议的母亲节文案，更让人没想到的是，连她的母校武汉大学，都公开发声不认同该文案的价值导向，直接和她划清了界限。

这次引发争议的OPPO母亲节文案，核心内容是“我妈有两个‘老公’，一个是我爸，另一个一年见两回。跟我爸约会基本不打扮，见另一个，她恨不得穿婚纱”，搭配着母亲举应援牌的画面，原本OPPO方面说初衷是打破刻板印象，展现母亲多元的形象，可没想到却触怒了大批网友。

更值得一提的是，OPPO在事发后虽然第一时间下架了相关物料并发布致歉声明，但却开启了评论精选功能，四千多条评论只展示十几条，被网友质疑是“捂嘴式道歉”，就连OPPO背后的关键投资人段永平，也公开表示这份文案确实不妥。

其实熟悉OPPO的人都知道，这已经不是他们第一次因为文案翻车了，之前Find X9系列的莫奈紫配色宣传，曾被高管调侃“拿捏少妇心”，引发低俗物化女性的争议，还有直播间曾出现辱骂用户的设备名称，多次翻车却始终没能彻底整改。

而这次余思月主导策划的文案，更是将OPPO的营销争议推向了新的高潮，让人不禁疑惑，一个拥有如此光鲜履历的高材生，怎么会在这样一个庄重的节日里，策划出这样的文案。

有人说余思月是太想追求“出圈”，才会滥用饭圈玩梗，忽视了母亲节的温情底色和公序良俗；也有人说这背后是OPPO长期的流量思维在作祟，过度追求热度而忽略了品牌底线。

要知道，余思月当年能放弃保研加入大疆，能在华为这样的大厂站稳脚跟，足以说明她的专业能力，可这次的文案争议，却让她多年积累的口碑受到了不小的影响。

不知道大家怎么看，拥有顶尖学历和亮眼履历的余思月，为何会策划出这样引发全网争议的文案？是一时疏忽，还是另有原因？欢迎在评论区说出你的观点。

信源：极目新闻

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