奇瑞高管仗权性骚扰，00后姑娘实名硬刚，公司处理绝不含糊 4月1日，奇瑞商用车有限公司一篇《关于我司员工实名举报事件的处理声明》，让事件冲上了热搜，事情经过一波三折，好在终于有了好的结果，真的很解气！ 奇瑞商用车爆大瓜——一名00后女员工，直接硬刚公司高管，实名举报被长期性骚扰！注意，是实名！敢直接指名道姓，还附上实锤，这姑娘是真的勇！ 先给大家梳理一下核心人物：举报人是龚女士，00后，只是奇瑞商用车生态事业部的一个外包员工，2025年4月才入职；而被举报的，是她的顶头上司，江某某——当时可是生态事业部总经理，还有另一个公司的总经理头衔，妥妥的高管级别！ 你们想想，一个刚入职没多久的外包小姑娘，面对手握实权的顶头上司，得鼓起多大的勇气，才敢站出来举报？咱们来听听她的控诉，每一条都让人膈应到骨子里！ 龚女士说，这个江某某，深夜频繁给她发暧昧信息，什么“想你了”，还有露骨的表情包，甚至不分时间打语音、打视频，完全不考虑别人的感受；更过分的是，单独找她约谈的时候，还会锁门，故意捏她的耳朵、碰她的脸和手，妥妥的肢体越界！ 这还不够，江文波还拿工作威胁她——毕竟是外包员工，想转正全看领导脸色，他就借着这点，一边骚扰，一边用转正、工作施压，甚至还让龚女士帮他处理私人事务，这不就是职场霸凌+性骚扰双重压迫吗？ 更让人愤怒的是，龚女士还爆料，这个江某某不是第一次干这种事了，以前就有过类似的前科，结果不仅没被处理，反而一路高升，连升三级，而且被他骚扰过的女员工，不止她一个！ 长期被这样骚扰和压迫，龚女士直接被搞到严重焦虑、失眠，没办法正常工作，只能被迫停岗——这姑娘得多崩溃，才会选择撕破脸，实名举报自己的顶头上司？ 不过好在，这次的结局，没有让人失望！重点来了，划重点！ 3月28号，龚女士发布公开信，实名举报江文波，直接致信奇瑞董事长尹同跃；当天，奇瑞就收到举报，立马成立专项调查组，没有拖延、没有敷衍；仅仅3天之后，3月31号，调查核实完毕，直接免去江文波所有职务，当场解除劳动合同，一点情面都不留！ 4月1号，奇瑞商用车官方微博直接发声明，公开处理结果，明确表态：对职场性骚扰零容忍！这种处理速度、这种态度，必须给个赞！ 后续也很快，江某某被免之后，奇瑞立马任命了新的生态事业部总经理，还说会依法依规跟进后续处理，不排除追究法律责任，同时还要内部整改，完善管理，保障员工权益。 家人们，咱们聊两句实在的：职场性骚扰，最可怕的就是受害者敢怒不敢言，而施暴者仗着自己的权力，有恃无恐。但这次，00后姑娘打破了沉默，实名硬刚，没有退缩；奇瑞也没有护短，3天极速处理，用行动证明了“零容忍”不是一句空话。 有人说，外包员工维权太难，可龚女士做到了；有人说，高管犯错会被包庇，可奇瑞用处理结果打了脸。这不仅是一个举报事件的胜利，更是职场维权的一个标杆——不管你是什么身份，不管对方权力多大，只要受到了不公和伤害，勇敢站出来，就有可能得到公正的对待。 最后想问大家，你们怎么看这件事？觉得这个00后姑娘够勇吗？觉得奇瑞的处理够果断吗？评论区聊聊你的看法。【来自懂车帝车友圈】