嘴欠终有代价！南京一餐厅老板娘狂骂店长50分钟，法院判决太解气

“这就是嘴欠的代价！”江苏南京，一女子突然来到餐厅，看店长不顺眼，竟以“老板娘”的身份，对他破口大骂50多分钟，店长气坏了，直接拍下视频，直接辞职不干了，去劳动仲裁后起诉，要求餐厅给自己赔偿，并补发工资，老板却一口咬定，店长是“主动辞职”一分不赔。法院判决真是大快人心。

试想一下，身为店长，兢兢业业打理门店，没犯任何工作失误，却平白无故被一个莫名冒出来的“老板娘”，当着员工和顾客的面，肆意辱骂近一个小时。那种当众被践踏尊严、无处说理的憋屈，恐怕每个打工人都能感同身受。谁上班不是为了养家糊口，凭什么要忍受这种无妄的羞辱？

店长没有忍气吞声，而是果断录下证据，毅然辞职维权，这一步，戳中了无数职场人想做却不敢做的心声。而老板的态度更是让人火大，明明是自家亲属肆意闹事，导致员工无法正常工作，反倒倒打一耙，咬定是员工主动离职，妄图撇清所有责任，这种漠视员工尊严、推卸责任的做法，彻底寒了打工人的心。

庭审时，店长提交的辱骂视频铁证如山，法院审理后明确判定：女子的行为严重贬损劳动者人格尊严，属于用人单位未提供合法劳动条件，店长并非主动辞职，而是被迫离职！最终判决餐厅支付店长经济补偿金18057.21元，还要补发年休假工资5534.78元，二审也直接维持原判。

这起案件给所有用人单位敲响警钟：职场从不是肆意撒野的地方，劳动者的尊严受法律保护，别拿员工的忍让当懦弱，更别觉得随意辱骂他人不用付出代价。而对打工人来说，这更是底气：遭遇不公时，勇敢拿起法律武器，正义永远不会缺席！

大家觉得，这种随意辱骂员工的老板，该不该重罚？